岗位职责： 1.整合各区域企业客户资源，带动区域大客户经理提升销售，达成年度业绩指标。 2.负责搭建大客户业务销售运营体系，使各项工作流程化，标准化，系统化以便提升工效率 3.完成人才招聘，人才培养，打造一支有活力的专业团队。 4.确定各区域业务指标, 协助公司制定合理有效的考核机制。 5.根据不同类型需求的市场调研反馈，拟定合适的营销活动并落地各区域执行。 6.完成公司其他项目的协助跟进。 要求： 10年以上大型连锁企业大客户部销售管理工作经验（生鲜、连锁商超、餐饮行业均可）。 对企业大客户开拓及维护有很深刻的认知和很强的落地经验。 具备很强的市场判断能力和开拓能力，善于组建大客户销售团队，有0到1 的经验。 必要的个人素质：抗压能力、沟通能力、自我学习能力强
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